PropertyValue
?:about
?:abstract
  • Social problems of workers due to their retirement.

    Topics: point in time of retirement; age of spouse; living together
    with others; size of household; residential status; neighborhood
    contacts; number of children; number of married children; number of
    grandchild and siblings; distance to siblings, children and close
    persons; point in time and frequency of contacts with relatives and
    acquaintances; information on getting to know friends and
    acquaintances; information on personal education or education of
    spouse; employment in the civil service; personal professional position
    or professional position of spouse; change of occupation; change of
    company; reasons for change of occupation or company; participation in
    further education or retraining courses; original occupational goal;
    significance of professional career; company size; job satisfaction and
    satisfaction with company (scales); characterization of occupational
    activity; work orientation; judgement on physical and psychological
    burdens at work; possibility to influence the pace at work; monotonous
    work; time worked each week; overtime; night work or changing shifts;
    short time work; type of pay; position in company hierarchy; particular
    working conditions for older workers in the company; perceived changes
    at work regarding work stress, the pace at work, type of activity and
    possibilities for decision-making in the last few years; adequate time
    for family; occupation with the family; assumed effects of retirement
    on family life; relationship with children; ideal relationship of
    children with their parents (scale); desired contact and assumed
    increase in need of help from children after retirement; expected
    development of family relations due to retirement; family orientation;
    decision structure within the family and relationship between husband
    and wife (scale); division of activities within the family and assumed
    change due to retirement; information on time budget of a normal
    workday; weekly time expended for secondary occupations and planned
    increased effort for secondary occupation or a planned secondary
    occupation after retirement; characterization of one´s own leisure
    situation (scale); leisure activities conducted and assumed change of
    leisure activities after retirement; desire for more leisure contacts
    after retirement; preferred leisure partner; most important activity in
    life besides employment; time expended, pay or regularity of such an
    activity; reasons for exercising such an activity (scale);
    comparability of activity with occupation; planned increased effort for
    this activity after retirement; contentment with life (scale); future
    plans; conversations with other persons about one´s own future;
    attitude to retirement (scale); number of times reported sick in the
    last few years; currently under medical treatment and regular use of
    medication; medical prescription of medication; chronic illnesses; time
    of initial occurrence of such an illness; characterization of current
    condition of health; significance of health problems as topic of
    conversation; occupation with health questions; participation in
    medical check-ups; frequency of fitness measures; self-characterization
    and characterization of a retiree (semantic differential); attitude to
    activity of older people or non-commitment (scale); amount of pension;
    attitude to preparation of older workers for retirement as well as
    preferred institutions for such preparation measures; psychological
    self-characterization (scales).

    Demography: sex; marital status; age; number of siblings; Interviewer
    rating: judgement on interview situation by interviewer; presence of
    other persons during interview; receptiveness of respondent; length of
    interview; date of interview; place of interview; employment in the
    civil service.

    Also encoded was: judgement on interview situation by interviewer;
    presence of other persons during the interview; receptiveness of
    respondent; length of interview. (en)
  • Soziale Probleme von Arbeitnehmern durch ihre Pensionierung.

    Themen: Pensionierungszeitpunkt; Alter des Ehepartners; Zusammenwohnen
    mit anderen; Haushaltsgröße; Wohnstatus; Nachbarschaftskontakte;
    Kinderzahl; Anzahl der verheirateten Kinder; Anzahl der Enkelkinder und
    Geschwister; Entfernung zu den Geschwistern, Kindern und nahestehenden
    Personen; Zeitpunkt und Häufigkeit von Kontakten zu Verwandten und
    Bekannten; Angaben zum Kennenlernen von Freunden und Bekannten; Angaben
    zur eigenen Ausbildung bzw. Ausbildung des Ehepartners; Beschäftigung im
    öffentlichen Dienst; eigene Berufsposition bzw. Berufsposition des
    Ehepartners; Berufswechsel; Betriebswechsel; Gründe für Berufs- bzw.
    Betriebswechsel; Teilnahme an Fortbildungs- oder Umschulungskursen;
    ursprüngliches Berufsziel; Bedeutung der beruflichen Karriere;
    Betriebsgröße; Arbeitszufriedenheit und Betriebszufriedenheit (Skalen);
    Charakterisierung der beruflichen Tätigkeit; Arbeitsorientierung;
    Beurteilung der körperlichen und psychischen Belastungen am
    Arbeitsplatz; Einflussmöglichkeit auf das Arbeitstempo;
    Arbeitsmonotonie; Wochenarbeitszeit; Überstunden; Nachtarbeit bzw.
    Wechselschicht; Kurzarbeit; Lohnart; Stellung in der Betriebshierarchie;
    besondere Arbeitsbedingungen für ältere Arbeitnehmer im Betrieb;
    wahrgenommene Veränderungen im Betrieb in bezug auf Arbeitsbelastung,
    Arbeitstempo, Tätigkeitsart und Entscheidungsmöglichkeiten in den
    letzten Jahren; ausreichend Zeit für die Familie; Beschäftigung mit der
    Familie; vermutete Auswirkung der Pensionierung auf das Familienleben;
    Verhältnis zu den Kindern; ideales Verhältnis der Kinder zu ihren Eltern
    (Skala); gewünschter Kontakt und vermuteter Mehrbedarf an Hilfe von den
    Kindern nach der Pensionierung; vermutete Entwicklung der
    Familienbeziehun durch die Pensionierung; Familienorientierung;
    innerfamiliäre Entscheidungsstruktur und Verhältnis zwischen Mann und
    Frau (Skala); Tätigkeitseinteilung innerhalb der Familie und vermutete
    Veränderung durch die Pensionierung; Angaben zum Zeitbudget eines
    normalen Werktages; wöchentlicher Zeitaufwand für
    Nebenerwerbstätigkeiten und geplanter Mehraufwand für Nebenberuf bzw.
    einer geplanten Nebenerwerbstätigkeit nach der Pensionierung;
    Charakterisierung der eigenen Freizeitsituation (Skala); ausgeübte
    Freizeitaktivitäten und vermutete Veränderung der Freizeitaktivitäten
    nach der Pensionierung; Wunsch nach mehr Freizeitkontakten nach der
    Pensionierung; präferierte Freizeitpartner; wichtigste Tätigkeit im
    Leben neben dem Beruf; Zeitaufwand, Entlohnung bzw. Regelmäßigkeit einer
    solchen Tätigkeit; Gründe für die Ausübung einer solchen Tätigkeit
    (Skala); Vergleichbarkeit der Tätigkeit mit dem Beruf; geplanter
    Mehraufwand für diese Tätigkeit nach der Pensionierung;
    Lebenszufriedenheit (Skala); Zukunftspläne; Gespräche mit anderen
    Personen über die eigene Zukunft; Einstellung zur Pensionierung (Skala);
    Anzahl der Krankmeldungen in den letzten Jahren; derzeitig in ärztlicher
    Behandlung und regelmäßige Einnahme von Arzneimitteln; ärztliche
    Verschreibung der Arzneimittel; chronische Krankheiten; Zeitpunkt des
    erstmaligen Auftretens einer solchen Krankheit; Charakterisierung des
    augenblicklichen Gesundheitszustands; Bedeutung gesundheitlicher
    Probleme als Gesprächsthema; Beschäftigung mit gesundheitlichen Fragen;
    Teilnahme an Vorsorgeuntersuchungen; Häufigkeit von Fitneßmaßnahmen;
    Selbstcharakterisierung und Charakterisierung eines Pensionierten
    (semantisches Differential); Einstellung zur Aktivität älterer Menschen
    bzw. Disengagement (Skala); Rentenhöhe; Einstellung zu einer
    Vorbereitung älterer Arbeitnehmer auf die Pensionierung sowie
    präferierte Institutionen für solche Vorbereitungsmaßnahmen;
    psychologische Selbstcharakterisierung (Skalen).

    Demographie: Geschlecht; Familienstand; Alter; Geschwisteranzahl;

    Interviewerrating: Beurteilung der Interviewsituation durch den
    Interviewer; Anwesenheit anderer Personen während des Interviews;
    Aufgeschlossenheit des Befragten; Interviewdauer; Interviewdatum;
    Interviewort; Beschäftigung im öffentlichen Dienst.
    (de)
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?:author
?:category
  • Familie (de)
  • Family (en)
?:citationString
  • Brothun, Mechthild, & Eirmbter, Willy H. (1986): Social Problems of Retirement and Adjustment to Retirement. GESIS Data Archive, Cologne. ZA1481 Data file Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.1481 (en)
  • Brothun, Mechthild, & Eirmbter, Willy H. (1986): Soziale Probleme der Pensionierung und Anpassung an den Ruhestand. GESIS Datenarchiv, Köln. ZA1481 Datenfile Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.1481 (de)
?:comment
  • Die Befragten wurden ermittelt, indem alle Betriebe mit mehr als 10 Beschäftigten aus den Gebieten der Handelskammern Trier und Saarbrücken (Adressenliste der Kammerbezirke) sowie alle Behörden im Untersuchungsgebiet angeschrieben wurden. Die Befragtenzahl von 1463 gliedert sich wie folgt: 1.Welle im Raum Trier: 590 Befragte, von denen 125 noch vor ihrer Pensionierung standen und 465 bereits pensioniert waren. Von den 873 Befragten der 2.Welle im Raum Saarbrücken/Neunkirchen waren 576 bereits pensioniert, während 297 Personen noch berufstätig waren. (de)
  • The respondents were obtained by writing to all companies with more than 10 employees in the areas of the Trier and Saarbruecken chambers of commerce (address list of the districts) as well as all government offices in the research area. The 1463 respondents are grouped as follows: first wave in the Trier area: 590 respondents, of which 125 were shortly before retirement and 465 had already retired. Of the 873 respondents in the second wave in the Saarbruecken/Neunkirchen area 576 had already retired, while 297 persons were still working. (en)
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  • C (xsd:string)
  • Data and documents are only released for academic research and teaching after the data depositor’s written authorization. For this purpose the Data Archive obtains a written permission with specification of the user and the analysis intention. (en)
  • Daten und Dokumente sind für die akademische Forschung und Lehre nur nach schriftlicher Genehmigung des Datengebers zugänglich. Das Datenarchiv holt dazu schriftlich die Genehmigung unter Angabe des Benutzers und des Auswertungszweckes ein. (de)
?:currentVersion
  • 1.0.0, 2010-04-13, https://doi.org/10.4232/1.1481 (xsd:string)
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  • Mündliche Befragung mit standardisiertem Fragebogen (de)
  • Oral survey with standardized questionnaire (en)
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  • Fachbereich IV, Abteilung Soziologie, Universitaet Trier (en)
  • Fachbereich IV, Abteilung Soziologie, Universität Trier (de)
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  • Einfachlochung (en)
  • Einfachlochung (de)
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  • 1986 (xsd:gyear)
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  • 1978-01-01 (xsd:date)
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  • 1986 (xsd:gyear)
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  • 2010-04-13 (xsd:date)
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  • 10.4232/1.1481 ()
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  • 1978 (xsd:gyear)
  • 1978-12-01 (xsd:date)
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  • info:eu-repo/semantics/restrictedAccess (xsd:string)
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  • Neunkirchen and vicinity (en)
  • Neunkirchen und Umgebung (de)
  • Saarbrücken (de)
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  • Trier (de)
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  • Social Problems of Retirement and Adjustment to Retirement (en)
  • Soziale Probleme der Pensionierung und Anpassung an den Ruhestand (de)
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  • dbk (en)
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  • Census (en)
  • Totalerhebung (de)
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  • GESIS Data Archive, Cologne. ZA1481 Data file Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.1481 (en)
  • GESIS Datenarchiv, Köln. ZA1481 Datenfile Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.1481 (de)
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  • 1977 (xsd:gyear)
  • 1977-05-01 (xsd:date)
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  • ZA1481 ()
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  • Brothun, Mechthild; Eirmbter, Willy H.: Soziale Probleme der Pensionierung und Anpassung an den Ruhestand: Forschungsbericht. Trier: Universität 1983. (xsd:string)
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  • 05.1977 - 12.1978, Raum Trier: Mai - Juni 1987 Raum Saarbrücken/Neunkirchen: Herbst 1978 - Jahresende 1978 (de)
  • 05.1977 - 12.1978, Trier area: May - June 1987 Saarbruecken/Neunkirchen area: the fall of 1978 - the end of 1978 (en)
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  • Personen, die in den letzten beiden Jahren vor der Befragung pensioniert wurden bzw. in den beiden Jahren nach dem Befragungszeitpunkt aus dem Berufsleben ausschieden (de)
  • Persons who retired in the last two years before the survey or would retire from professional life in the two years following the time of survey (en)
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