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?:about
?:abstract
  • Probleme der Umschulung von Arbeitskräften in Wirtschaftszweigen und
    Regionen mit besonderen Strukturproblemen. Befragt wurden Umschüler
    sowie eine Vergleichsgruppe zu ihrer beruflichen Situation und deren
    weitere Entwicklung.

    Themen: Ausbildungsgang; Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen
    nach der Schule; Gründe für die Berufswahl; Zufriedenheit mit der Wahl
    des Berufs; Arbeitszufriedenheit und Betriebszufriedenheit; Einschätzung
    der wirtschaftlichen Situation in der Region sowie des Betriebes;
    Einschätzung der Arbeitsplatzsicherheit und des allgemeinen Problems der
    Arbeitslosigkeit; eigene Maßnahmen zum Schutz vor Arbeitslosigkeit;
    Verhalten bei Arbeitsplatzverlust; Arbeitsplatzmobilität; Informiertheit
    über das Arbeitsförderungsgesetz; Einstellung zur Umschulung und
    erwartete Schwierigkeiten; Einstellung zur Weiterbildung im
    Erwachsenenalter; Einschätzung der eigenen Fähigkeiten, einen neuen
    Beruf zu erlernen; Erwartungen an einen neuen Beruf; Einstellung zur
    Gesellschaft und Beurteilung der Chancengleichheit im Beruf;
    Einschätzung der Gleichberechtigung von Mann und Frau; benachteiligte
    bzw. bevorzugte Gruppen in der BRD; Beurteilung der wirtschaftlichen
    Entwicklung in den nächsten Jahren und der Situation des Arbeiters in
    der Gesellschaft; Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft; Einschätzung der
    politischen Bedeutung der Umschulung.

    Bei Umschülern wurde zusätzlich erfragt: Entschluß und Gründe, die zur
    Umschulung führten; Einschätzung der Lernsituation; Leistungskontrolle
    und Leistungserwartungen während der Umschulung; Erfahrungen mit dem
    Arbeitsamt; finanzielle Situation während der Umschulung; perzipierte
    Berufsaussichten nach der Umschulung; Auswahlkriterien für den neuen
    Arbeitsplatz; Einstellung zur Mitbestimmung bei der Ausbildung;
    Veränderung des Familienlebens durch die Umschulung.

    Bei Selbständigen und Landwirten: Bedeutung der Selbständigkeit.

    Demographie: Familienstand; Kinderzahl; Konfession; Schulbildung;
    Berufsausbildung; Einkommen; Parteimitgliedschaft; soziale Herkunft;
    Ortsgröße; Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft.

    Interviewerrating: Interviewdauer.

    Zusätzlich verkodet wurde: Intervieweridentifikation;
    Verkoderidentifikation.
    (de)
  • Problems of retraining the workforce in branches of the economy and
    regions with particular structure problems.

    Retrainees as well as a comparison group were interviewed on their
    occupational situation and further development.

    Topics: Course of training; participation in further education events
    after school; reasons for choice of occupation; satisfaction with
    choice of occupation; work satisfaction and company satisfaction;
    assessment of the economic situation in the region as well as of the
    company; assessment of job security and the general problem of
    unemployment; personal measures to protect against unemployment;
    conduct at loss of job; job mobility; extent to which informed about
    the job promotion law; attitude to retraining and expected
    difficulties; attitude to further education as an adult; assessment of
    personal abilities to learn a new occupation; expectations of a new
    occupation; attitude to society and judgement on equal opportunities in
    the occupation; assessment of equal rights for men and women;
    disadvantaged or privileged groups in the FRG; judgement on economic
    development in the next few years and the situation of the worker in
    society; assessment of the political significance of retraining.

    The following additional questions were posed to retrainees: decision
    and reasons leading to retraining; assessment of the learning
    situation; achievement supervision and achievement expectations during
    retraining; experiences with the employment office; financial situation
    during retraining; perceived occupation prospects after retraining;
    selection criteria for the new job; attitude to co-determination in
    training; change of family life from retraining.

    With self-employed and farmers: significance of self-employment.

    Demography: marital status; number of children; religious
    denomination; school education; vocational training; income; party
    membership; social origins; city size; membership in a trade union.

    Interviewer rating: length of interview.

    Also encoded was: identification of interviewer; identification of
    encoder. (en)
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?:analysisUnit
  • Individual (en)
  • Individuum (de)
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?:category
  • Beruf (de)
  • Occupation, Profession (en)
?:citationString
  • Bäthge, Martin, Mohr, Wilma, Münch, Jürgen, Schöll-Schwinghammer, Ilona, & Schumann, Michael (1971): Retraining the Workforce (Branches of the Economy and Regions with Particular Structure Problems). GESIS Data Archive, Cologne. ZA0878 Data file Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.0878 (en)
  • Bäthge, Martin, Mohr, Wilma, Münch, Jürgen, Schöll-Schwinghammer, Ilona, & Schumann, Michael (1971): Umschulung von Arbeitskräften (Wirtschaftszweige und Regionen mit besonderen Strukturproblemen). GESIS Datenarchiv, Köln. ZA0878 Datenfile Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.0878 (de)
?:comment
  • Erhebungseinheit: Erwachsene; sonstiges### Eine wiederholte Befragung der Umschüler ist unter der ZA-Studien-Nr. 0879 gespeichert. (de)
  • Survey unit: adults; others### A repeated survey of the retrainees is stored under ZA Study No. 0879. (en)
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  • A (xsd:string)
  • Data and documents are released for academic research and teaching. (en)
  • Daten und Dokumente sind für die akademische Forschung und Lehre freigegeben. (de)
?:contributor
  • GESIS - Datenhaltende Institution (de)
  • GESIS - Distributor (de)
  • GESIS - HostingInstitution (de)
  • GESIS - Vertrieb (de)
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  • 1.0.0, 2010-04-13, https://doi.org/10.4232/1.0878 (xsd:string)
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  • Face-to-face interview: Paper-and-pencil (PAPI); Oral survey with standardized questionnaire (en)
  • Persönliches Interview : Papier-und-Bleistift (PAPI); Mündliche Befragung mit standardisiertem Fragebogen (de)
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  • Soziologisches Forschungsinstitut, Goettingen (en)
  • Soziologisches Forschungsinstitut, Göttingen (de)
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  • Numeric (en)
  • Numerisch (de)
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  • Mehrfachlochung (de)
  • Mehrfachlochung (en)
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  • 1971 (xsd:gyear)
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  • 1971 (xsd:gyear)
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  • 2010-04-13 (xsd:date)
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  • 10.4232/1.0878 ()
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  • 1971 (xsd:gyear)
  • 1971-03-01 (xsd:date)
?:groupDescription
  • GESIS Community Data contains German and international research data that have been specially prepared for secondary analysis and academic teaching. These are studies that have been donated to GESIS by the scientific community and are processed by us in the spirit of open science. The collection constantly expands and contains data from six decades of social science research. (en)
  • GESIS Community Data umfasst deutsche und internationalen Forschungsdaten, die speziell für Sekundäranalysen und die akademische Lehre aufbereitet wurden. Dabei handelt es sich um Studien, die GESIS von der wissenschaftlichen Gemeinschaft übergeben und bei uns im Sinne des Open-Science-Gedankens aufbereitet werden. Unser Angebot wird kontinuierlich erweitert und umfasst Daten aus sechs Jahrzehnten sozialwissenschaftlicher Forschung. (de)
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  • 0228 ()
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  • true (xsd:boolean)
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  • Bad Windsheim (de)
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  • Longitudinal: Panel (en)
  • Längsschnitt: Panel (de)
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  • Retraining the Workforce (Branches of the Economy and Regions with Particular Structure Problems) (en)
  • Umschulung von Arbeitskräften (Wirtschaftszweige und Regionen mit besonderen Strukturproblemen) (de)
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  • 714 (xsd:string)
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  • 300 (xsd:string)
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  • Bäthge, Martin (xsd:string)
  • Mohr, Wilma (xsd:string)
  • Münch, Jürgen (xsd:string)
  • Schumann, Michael (xsd:string)
  • Schöll-Schwinghammer, Ilona (xsd:string)
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  • dbk (en)
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  • Probability: Cluster: Stratified random; Cluster sample of retrainees and (as comparison group) non-retrainees: 1. Saarland: 147 retrainees from metal occupations and 53 nurses, additionally 41 non-retrainees. 2. Oberpfalz: 205 retrainees from the area metal occupations and 125 non-retrainees from agriculture and industry. 3. Women: 94 retrainees from the area of office work and 41 from social care in Bremen, Munich, Celle, Regensburg, Bad Windsheim, Hannover and Dinkelsbuehl. (en)
  • Wahrscheinlichkeitsauswahl: Geschichtete Klumpenauswahl; Klumpenauswahl von Umschülern und (als Vergleichsgruppe) Nichtumschülern: 1.) Saarland: 147 Umschüler aus Metallberufen und 53 Krankenpfleger, dazu 41 Nichtumschüler. 2.) Oberpfalz: 205 Umschüler aus dem Bereich Metallberufe und 125 Nichtumschüler aus Landwirtschaft und Industrie. 3.) Frauen: 94 Umschülerinnen aus dem Bereich der Büroarbeit und 41 aus der Sozialpflege in Bremen, München, Celle, Regensburg, Bad Windsheim, Hannover und Dinkelsbühl. (de)
?:sourceInfo
  • GESIS Data Archive, Cologne. ZA0878 Data file Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.0878 (en)
  • GESIS Datenarchiv, Köln. ZA0878 Datenfile Version 1.0.0, https://doi.org/10.4232/1.0878 (de)
  • GESIS-DBK (xsd:string)
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  • 1971 (xsd:gyear)
  • 1971-03-01 (xsd:date)
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  • GESIS Community Data (de)
  • GESIS Community Data (en)
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  • ZA0878 ()
?:studyPublications
  • Bäthge, Martin; Mohr, Wilma; Münch, Jürgen; Schöll-Schwinghammer, Ilona; Schumann, Michael: Probleme der Umschulung von Arbeitskräften in Wirtschaftzweigen und Regionen mit besonderen Strukturproblemen. 3 Bände. Göttingen: Soziologisches Forschungsinstitut 1974. (xsd:string)
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  • Bildung (de)
  • Education (en)
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  • Retrainees and (as a comparison group) Non-retrainees (en)
  • Umschülern und (als Vergleichsgruppe) Nichtumschülern (de)
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