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  • "Ausgehend von einer Kritik an John Dunlops Systemtheorie industrieller Beziehungen, wird in dem Beitrag vorgeschlagen, Schwächen des Dunlopschen Ansatzes mit Hilfe einer Systemtheorie industrieller Beziehungen auf der Grundlage der Theorie autopoietischer Sozialsysteme von Niklas Luhmann zu überwinden. Der Artikel diskutiert fünf Typen von Sozialsystemen, die Luhmanns Theorie anbietet, um industrielle Beziehungen als Sozialsystem zu definieren: als Verbund lose gekoppelter Interaktionssysteme, als ein Organisationssystem, als ein Konfliktsystem, als ein Immunsystem und als ein gesellschaftliches Funktionssystem. Plädiert wird schließlich für eine Interpretation des Systems industrieller Beziehungen als voll entwickeltes Funktionssystem, das in der Weltgesellschaft operiert. Im abschließenden Teil werden wesentliche Charakteristika eines solchen autopoietischen Systems industrieller Beziehungen vorgestellt." (Autorenreferat) (xsd:string)
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  • 2000 (xsd:gyear)
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  • 0943-2779 ()
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  • Industrial relations as a social system (xsd:string)
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  • In: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 7, 2000, 1, 97-125 (xsd:string)
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