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  • Ladensack (1990). Motivierung. Leiterleistungen und Leiterentwicklung -un¬ tersucht vor der Wende in der DDR. In: Personalwirtschaftliche Probleme in DDR-Betrieben, ZfP Sonderband 1990, München, Hampp, S. 85-95. (xsd:string)
  • Ladensack, K. (1990). Motivierung, Leiterleistungen und Leiterentwicklung - lintersucht vor der Wende in der DDR. In Personalwirtschaft-liche Pro¬ bleme in DDR-Betrieben. Zeitschrift für Personalführung, Sonderband 1990, S. 85-95. (xsd:string)
  • Ladensack, K. (1990). Motivierung, Leiterleistungen und Leiterentwicklung - untersucht vor der Wende in der DDR. In Personalwirtschaftliche Perso¬ nalprobleme in DDR-Betrieben. Sonderheft der Zeitschrift für Personal¬ forschung (S. 85-95). München und Mering: Hampp. (xsd:string)
  • Ladensack, K. (1990). Motivierung, Leiterleistungen und Leiterentwicklung - untersucht vor der Wende. In von Eckardstein, D. u.a. (Hrsg.), Personal- wirtschaftliche Probleme in DDR-Betrieben. München: Mering. (xsd:string)
  • Ladensack, K. (1990). Motivierung, Leiterleistungen und Leiterentwicklung untersucht vor der Wende in der DDR. In D. von Eckardstein, O. Neuber- ger, C. Scholz, H. Wächter, W. Weber & R. Wunderer (Hrsg.), Personal- wirtschaftliche Probleme in DDR-Betrieben (S. 85-95). Mering: Rainer Hampp Verlag. (xsd:string)
  • Ladensack, K.: Motivierung, Leiterleistung und Leiterentwicklung -untersucht vor der Wende in der DDR. In: ZfP 1990, DDR-Sonderheft Müri, P.: Chaos-Management, Egg o J. (xsd:string)
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  • Ladensack, K., M. (1990). Motivierung, Leiterleistungen und Leiterentwicklung - lintersucht vor der Wende in der DDR. München und Mering: Rainer Hampp Verlag. Personalwirtschaftliche Perso¬ nalprobleme in DDR-Betrieben. Sonderheft der Zeitschrift für Personal¬ forschung, pp. 85-95. (xsd:string)
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