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  • Quiet Quitting und Tang Ping problematisieren die Arbeitskultur des karrieristischen Überengagements, das von der vagen Aussicht auf beruflichen Aufstieg getragen wird. Sie können als Symptom für die Nichteinlösung des New-Work-Versprechens verstanden werden. (xsd:string)
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  • Pragmatische Arbeitsmoral? : Die Social-Media-Trends Quiet Quitting und Tang Ping (xsd:string)
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  • Monographie (xsd:string)
  • Zeitschriftenaufsatz (de)
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  • GESIS-BIB (xsd:string)
  • In: Aus Politik und Zeitgeschichte: New Work, Jg. 73, H. 46 (2023), S. 23-28. ISSN 0479-611X (xsd:string)
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